Descrição da Vaga

SESI - BIBLIOTECÁRIO II - PIRASSUNUNGA E TAUBATÉ | 593-2025 UI2UQ3


Presencial
Efetivo
Vaga Interna

PROCESSO SELETIVO INTERNO DE BIBLIOTECÁRIO II - PIRASSUNUNGA E TAUBATÉ

O que o Bibliotecário II poderá fazer:

Apoiar a equipe escolar com atividades e ações que favoreçam a realização de processos de ensino e aprendizagem dos estudantes, desenvolver ações de apoio às necessidades educacionais especiais, atendimento ao público, estudo de usuário, processos específicos relacionados à gestão e tratamento técnico do acervo, circulação de acervo, elaboração, planejamento e execução de atividades de fomento à leitura e diversidade cultural na Rede SESI-SP, auxiliar recursos humanos referentes à sua área de atuação (estagiários de biblioteca, auxiliares de biblioteca e bibliotecários I), apoiar a Gestão das Bibliotecas Escolares da Rede SESI-SP.

Tem interesse? Então leia as condições e requisitos e inscreva-se!

Cargo: BIBLIOTECÁRIO II

Tipo de Contratação: CLT - Prazo Indeterminado

Salário: R$ 7025,08 mensal – 40h semanais

Local de Trabalho: Centro Educacional de Pirassununga ou Taubaté

***** Inscrições até o dia 05/08/2025 *****

O que você precisa ter:

Superior completo em Biblioteconomia.

Registro profissional no CRB (Conselho Regional de Biblioteconomia)

Experiência como Bibliotecário.

Ser funcionário do SESI-SP há, no mínimo 1 ano (ininterrupto), completo até a data de abertura desse processo seletivo.

Disponibilidade para viagens.

O que procuramos nos candidatos:

Criatividade para elaboração de estratégias de fomento à leitura.

Conhecimento de ações técnicas para atendimento ao público infanto-juvenil.

Familiaridade com sistemas automatizados de gestão de acervos para organização da informação.

Gestão do conhecimento.

Capacidade de Análise e Síntese.

Competência leitora e escrita em diferentes gêneros textuais.

Capacidade de Concentração.

Senso de Organização.

Habilidade com ferramentas de informática (Pacote Office, internet, etc.).

Relacionamento interpessoal.

Comunicação oral e escrita.

Trabalhar em equipe.

Conhecimento da legislação da área de atuação.

Técnicas específicas para atuação no tratamento da informação.

Habilidades com gestão de serviços de informação para atendimento.

Familiaridade com literatura infantil e infanto-juvenil;

Conhecimento de recursos, atividades e ações educacionais que apoiem o ensino e aprendizagem.

Capacidade de multiplicar conhecimentos.

Técnicas de apresentação.

Responsabilidade social.

Prepare-se para as possíveis Etapas *:

1)      Inscrição e Triagem;

2)      Análise curricular;

3)      Avaliação Técnica;

4)      Avaliação de Competências Pessoais;

5)      Comprovação de Requisitos;

6)      Entrevista.

*Sujeito a alterações conforme a necessidade

Leia com atenção as orientações a seguir:

Upload do Currículo: fique atento à elaboração de seu currículo pois todas as informações, formações, cursos e experiências, serão analisadas. Não lemos ou pontuamos currículos em formato de imagem ou que foram escaneados. Os currículos devem estar em formato de texto: MS Word (.docx ou .doc), PDF (.pdf) ou Texto (.txt ou .rtf) e ter no máximo: 2MB).

Toda comunicação com os candidatos para participação nas etapas será realizada EXCLUSIVAMENTE por E-MAIL.

Após a inscrição na vaga, o candidato deverá ficar atento às mensagens recebidas, inclusive, verificar a lixeira ou caixa de spam, pois as etapas não serão remarcadas.

As etapas poderão ser realizadas em formato presencial ou online (a critério do SESI-SP) e poderão ser agendadas com até 24 horas antes da realização.

Se no momento da inscrição, houver alguma intercorrência, falha ou necessidade de alteração nos dados de contato/currículo ou não recebimento da confirmação por e-mail, o(a) candidato(a) deverá acionar o suporte da plataforma Recrut.Ai.

O acesso à internet, o equipamento para realização da entrevista (caso ocorra de forma online) e o acompanhamento das datas de realização das etapas enviadas por e-mail é de responsabilidade do candidato.

Havendo falhas no sistema, no equipamento ou a não visualização do e-mail com o agendamento da etapa por parte do candidato, não haverá possibilidade de nova data para a realização.

É permitida somente uma única inscrição por candidato. 

Se funcionário, indicamos que utilize seu e-mail pessoal para efetuar a inscrição.

Todos os inscritos no processo seletivo receberão o feedback positivo ou negativo, durante ou após o término da seleção.

Diversidade & Inclusão

Entendemos que equipes com diversidade trazem melhores resultados na entrega, no clima organizacional e na representatividade de nossos clientes internos e externos.

Venha enriquecer o nosso ambiente de trabalho!

Acesse o link abaixo e saiba mais:

INFORMAÇÕES GERAIS

Compartilhar essa Vaga

Compartilhe essa vaga em sua rede social.

Sobre Nós

Esta página destina-se a publicação de oportunidades internas para funcionários ativos do quadro do SESI SENAI SP.

Você já sabe que o SESI-SP e o SENAI-SP estão sempre visando a excelência na interação com a indústria e com a comunidade. E agora compartilhamos uma melhoria muito significativa para você: nossos processos seletivos estão mudando!
Isso mesmo! Estão mais ágeis, alinhados com as melhores práticas de recrutamento e seleção, permitindo a participação virtual dos candidatos e a utilização de modernas ferramentas de avaliação online.

O SESI-SP e SENAI-SP vêm buscando novas plataformas digitais de recrutamento. Atualmente contamos com a plataforma RECRUT.AI, que chega para atender a demanda de transformação tecnológica, de forma humanizada, contribuindo ainda mais para que o funcionário encontre a oportunidade que deseja através da seleção interna; e o Gestor o candidato com o perfil ideal para o cargo.

Dica importante: Utilize preferencialmente seu e-mail pessoal na candidatura, pois assim garantimos que não perca nenhum comunicado em caso de ausências ou impossibilidade de acessar o e-mail corporativo.

Para participação nas seleções internas é necessário pertencer ao quadro de pessoal e contar com, no mínimo, 1 (um) ano ininterruptos de trabalho como funcionário do SESI-SP ou SENAI SP, (de acordo com a empresa divulgada) até a data fim de inscrição do processo de seletivo.

Participe de nossos processos seletivos internos!