Descrição da Vaga
SESI - INSTRUTOR DE PROGRAMAS CORPORATIVOS (PROJETOS DE MEIO AMBIENTE) - MAUÁ-SP | 300-2025 0A78R4
Processo seletivo para a cidade de MAUÁ - SP
***** Inscrições até o dia 30/04/2025 *****
Cargo: INSTRUTOR DE PROGRAMAS CORPORATIVOS
Área de atuação: MEIO AMBIENTE
Tipo de Contratação: CLT - Prazos Indeterminado ou Determinado*
Horário de trabalho / Local: 40h/semanais - SEGUNDA, TERÇA E QUARTA DAS 8H ÀS 17H / QUINTA E SEXTA DAS 8H30 ÀS 17H30
Salário: R$ 4.270,01 (mensal) – 40 horas semanais*
*Caso a carga horária seja diferente, o salário será proporcional.
*A ser informado no momento da admissão
O QUE VOCÊ PRECISA TER:
Formação superior completo em área correlata a Meio Ambiente (Engenharia Ambiental, Gestão Ambiental, Biologia, Ecologia).
Disponibilidade para viagens.
O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ:
Ferramentas de gestão socialmente responsável.
Gestão de eventos.
Gestão de projetos.
Gestão de recursos.
Gestão do Processo de Relacionamento com empresas.
Liderança situacional.
Pacote Office.
Técnicas didático-pedagógicas.
Normas regulamentadores e certificações correlatas à área de atuação.
O QUE VOCÊ IRÁ FAZER:
Planejar e desenvolver programas educativos sobre meio ambiente: ser responsável por desenvolver programas educativos, workshops, materiais didáticos e atividades práticas que promovam a conscientização e educação ambiental. Isso pode envolver a criação de itinerários para visitas externas, organização de palestras, campanhas e eventos educacionais.
Facilitar atividades práticas de meio ambiente: desenvolver e conduzir atividades práticas, como trilhas guiadas, observação de fauna e flora, confecção de composteira e horta comunitária, entre outros, proporcionando experiências práticas que complementam o aprendizado teórico.
Ter conhecimento da legislação e políticas ambientais: compreender as leis e regulamentações ambientais para garantir que os programas educacionais estejam em conformidade e transmitam informações precisas sobre os aspectos legais relacionados ao meio ambiente.
Implementar e garantir a operacionalização da gestão de resíduos (Classe II), assim como (diagnóstico inicial, segregação, acondicionamento, coleta e transporte interno, armazenamento e transporte externo e destinação final).
Aplicar comunicação e didática em todas as atividades propostas: ser capaz de adaptar o discurso para diferentes públicos, desde crianças em idade escolar até adultos, explicando tópicos ambientais de forma compreensível e envolvente.
Gerir e monitorar as atividades de meio ambiente: ser responsável por avaliar o impacto das atividades educacionais, coletando indicadores, bem como o feedback dos participantes a fim de ajustar os processos.
Realizar a gestão de recursos: gerenciar recursos didáticos, financeiros e humanos, garantindo o bom funcionamento dos programas de educação ambiental.
Colaborar com instituições e comunidades: apoiar, quando necessário, com escolas, organizações não governamentais, agências governamentais, empresas e a comunidade local para promover a conscientização ambiental e o engajamento da sociedade em práticas sustentáveis.
PREPARE-SE PARA AS POSSÍVEIS ETAPAS:
Triagem
Análise curricular
Avaliação técnica
Avaliação prática
Avaliação comportamental
Entrevista
*Sujeito a alterações conforme a necessidade
LEIA COM ATENÇÃO AS ORIENTAÇÕES A SEGUIR:
Toda comunicação com os candidatos para participação nas etapas será realizada EXCLUSIVAMENTE por E-MAIL, por isso, pedimos que mantenham seus dados atualizados na plataforma.
Após a inscrição na vaga, o candidato deverá ficar atento às mensagens recebidas, inclusive, verificar a lixeira ou caixa de spam, pois as etapas não serão remarcadas.
As etapas poderão ser realizadas em formato presencial ou online (a critério do SESI-SP) e poderão ser agendadas com até 24 horas antes da realização.
Se no momento da inscrição, houver alguma intercorrência, falha ou necessidade de alteração nos dados de contato/currículo ou não recebimento da confirmação por e-mail, o(a) candidato(a) deverá acionar o suporte da plataforma Recrut.Ai.
O acesso à internet, o equipamento para realização da entrevista (caso ocorra de forma online) e o acompanhamento das datas de realização das etapas enviadas por e-mail é de responsabilidade do candidato.
Havendo falhas no sistema, no equipamento ou a não visualização do e-mail com o agendamento da etapa por parte do candidato, não haverá possibilidade de nova data para a realização.
É permitida somente uma única inscrição por candidato.
Todos os inscritos no processo seletivo receberão o feedback positivo ou negativo, durante ou após o término da seleção.
Diversidade & Inclusão
Entendemos que equipes com diversidade trazem melhores resultados na entrega, no clima organizacional e na representatividade de nossos clientes internos e externos.
Venha enriquecer o nosso ambiente de trabalho!
Acesse os links abaixo e saiba mais: